Für Arbeitgeber

WIN-WIN dank Ihrem sozialen Engagement!

Die motivierten Bewohnerinnen und Bewohner des Forelhaus Zürich sind bei der beruflichen Wiedereingliederung auf Ihr Engagement angewiesen. Von der ungelernten Hilfskraft bis zum Uniabsolvent und Manager: Die ganze Bandbreite des Arbeitsmarktes ist im Forelhaus Zürich vertreten.

Überzeugen Sie sich vom sorgfältigen Arbeitsintegrationsprozess im Forelhaus Zürich und erfahren Sie, wie Sie eine nachhaltige Win-Win-Situation durch Arbeitsversuche, Ausbildungsplätze und reguläre Stellen mitgestalten können. Unser JobCoach steht Ihnen gerne für ein unverbindliches
Gespräch zur Verfügung.

Dr. Floris Tschurr, Leiter Alterszentrum, Zürich

«Herr Van Middelaar ist einer jener Partner, bei dem ich dank seiner transparenten Information und seinem persönlichen Engagement kein Risiko eingehe, wenn ich mich auf KandidatInnen einlasse. Die bisherigen Vermittelten waren durchwegs eine grosse Bereicherung für unser Alterszentrum, sowohl im Pflege- wie im Hotelleriebereich.

Ich schätze die pragmatische und unbürokratische Abwicklung, die trotzdem eine grosse Zuverlässigkeit und raschen Austausch erlauben. Deshalb werde ich jederzeit gerne weitere von ihm angebotenen KandidatInnen bei uns einsetzen und empfehle das auch anderen interessierten Betrieben.»

Olivier Moor, CFO, Werner Forrer AG Uster

«Als Familienunternehmen ist uns ein soziales Engagement sehr wichtig und so bieten wir regelmässig Praktika für eine Arbeitsintegration an. Mit dem Forelhaus Zürich und dem Job Coach Herrn Thiijs van Middelaar verfügen wir über einen kompetenten Partner, dem das Wohl des einzelnen Menschen auch am Herzen liegt. Während der Praktika finden regelmässige Standortbestimmungen im Betrieb zusammen mit dem Job Coach statt. Herr van Middelaar setzt sich für seine Klienten ein und ist auch bei schwierigen Themen zur Stelle.

Wir wünschen dem Forelhaus Zürich und dem JobCoach alles Gute und würden uns auf eine weiterhin erfolgreiche Zusammenarbeit sehr freuen.»

Rita Ebner, Personalleiterin HAWA AG

«Unsere Zusammenarbeit mit dem JobCoach Thijs van Middelaar ist geprägt von seinem grossen Engagement für seine Klienten. Bei der Besetzung der von uns angebotenen Praktikumsstelle evaluiert Herr van Middelaar mit grösster Sorgfalt die Situation, um für alle Beteiligten eine optimale Lösung zu finden. Während des Praktikums finden regelmässige Standortbestimmungen statt.

Die Betreuung durch Herr van Middelaar ist äusserst zielorientiert und effizient.Wir haben in ihm einen verlässlichen Partner, wenn es darum geht, bei nicht alltäglichen Situationen eine positive Lösung zu finden. Wir bedanken uns ganz herzlich für die professionelle und unkomplizierte Zusammenarbeit und wünschen Herrn van Middelaar weiterhin viel Erfolg bei seiner Arbeit.»